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中央国家机关从京外地区选调干部进京，应遵循以下基本原则：
(1)必须按照法律程序，在法定人数许可的范围内进行。凡是编制和领导职数已满的 ，均不能从京外地区调入干部。
(2)必须坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则。从京外地区选调干部，还要 符合年龄结构和专业知识结构的要求。如在年龄上有明确的规定：原则上，司局级干部不 超过50岁；处级干部不超过45岁。
(3)必须坚持从严控制的原则。凡能在京内调剂解决的干部，不要从京外地区调入； 京内确实解决不了的，方能从京外地区调入少量的领导骨干和专业技术骨干。凡属从京外 调入的干部，已婚的，可随调配偶，未成年的子女可以随迁；如果有两个以上的成年子女 ，只能随调一名；成年子女如有已婚和未婚的，随调未婚的；成年子女均已结婚的，则随 调家庭人口少的。省部级以上领导干部调京，原则上不随调秘书、司机或其他人员。
根据《下放干部管理权限，搞好干部管理工作》和《关于中央国家机关从京外地区调 司局级干部问题的通知》的要求，从京外地区调到中央国家机关的司局级干部，必须按照 先办理调京手续、后办理任职手续的规定办理。
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