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坚持党管干部的原则，是保证党的路线方针政策的贯彻执行，实现党的领导的一个重要 方面。国有企业建立现代企业制度，企业人事管理体制怎样才能既坚持党管干部的原则，又 适应现代企业制度的特点，需要积极探索，不断总结新的经验。就目前来说，企业党组织在 企业人事管理方面一般应做好：
(1)贯彻干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，坚持任人唯贤，反对任人唯亲。
(2)推荐中层以上管理人员，对厂长(经理)或董事会推荐的人任免(聘任或解聘)的管理 人员进行考察，提出意见和建议。
(3)对企业各级管理人员负有教育、培养、考核、监督的责任。
(4)按照上级有关规定，积极推进企业人事制度改革。
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